疫情之外的家庭学历备战:有能力的人不需要学历 *学历是块敲门砖 *考研可以让你多一块敲门砖 *什么样的人应该考研

我想,学历算硬指标,很容易考核并看出来。能力算软指标,非常难以鉴定并察觉。能力这东西,在婚恋市场里,差不多就相当于一个女孩子对媒人说,只要男方人品好,有上进心,我就愿意谈。

骗鬼呢,等媒人把男孩子拉过来了,还不是先看外貌,后看身高,然后问学历,随后变成花样试探有没有买房买车,家庭经济情况如何。

至于人品和上进心,怎么考核,要花多久才能看出来?所以说都是这样说,都真考核的时候,还不是看那些外在的硬件指标。

所以你也别怪企业招聘的时候最重视学历,谁都不会算命,没有人能预判出你是否一定能成才,如果你拿不出能证明你能力的成就,也拿不出对应的学历,你让企业怎么相信你一定有能力。

学历的确只是块敲门砖,不过这个敲门砖很重要,没有敲开大门进入这个平台,你就是真的有能力,也无从发挥。

别说平台不重要,平台真的很重要。

考研可以让你多一块敲门砖

考研有二大作用,首先就是可以让你多一块敲门砖,让你有能力敲开更大平台的大门。然后他还能给你二次选择的机会,让你重新选择一个更适合自己的大门来敲。

最近几年,大学年年扩招,新毕业的大学生的数量增长速度超过就业市场能提供的工作岗位的增长速度,确切的说,是好的工作岗位。

那些只有普通本科学历,却和985重本竞争最终失败,然后又对自己考研能力有信心的人,就想着通过考研来获得更强的竞争筹码,进行二度敲门。

还有一种情况,是教育市场和用工市场脱节,这种情况在一些学科非常凸出,如传统的低薪专业中文,新闻,历史,出路几乎只有考公务员,如果考不上,绝大多数都是炮灰,很难找得到高薪职位。

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